浙江省武義縣建立“一事四同”機(jī)制激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為

來(lái)源：《黨建研究》2023年第11期

　　武義縣委認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)組織工作會(huì)議精神，按照“研究制定落實(shí)‘三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)’激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng)積極作為若干規(guī)定”的要求，探索打破容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制落地“堅(jiān)冰”，激勵(lì)保護(hù)干部擔(dān)當(dāng)作為。一是精準(zhǔn)篩選、及時(shí)甄別，明確容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施主體。出臺(tái)容錯(cuò)糾錯(cuò)與追責(zé)問(wèn)責(zé)“一事四同”實(shí)施辦法，認(rèn)定推進(jìn)招大引強(qiáng)、服務(wù)對(duì)外貿(mào)易、促進(jìn)科技創(chuàng)新等12種容錯(cuò)情形，精準(zhǔn)篩選、及時(shí)甄別干部是否符合容錯(cuò)糾錯(cuò)情形。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展集中學(xué)習(xí)、會(huì)商研判、容錯(cuò)申請(qǐng)等工作，強(qiáng)化為一線干部容錯(cuò)糾錯(cuò)的意識(shí)。二是主動(dòng)介入、協(xié)同推進(jìn)，形成容錯(cuò)糾錯(cuò)有效閉環(huán)。按照啟動(dòng)、調(diào)查、認(rèn)定、閉環(huán)“四個(gè)同步”程序主動(dòng)介入、協(xié)同推進(jìn)。對(duì)干部因工作失誤、錯(cuò)誤等原因擬立案啟動(dòng)追責(zé)問(wèn)責(zé)程序之前，同步啟動(dòng)容錯(cuò)糾錯(cuò)“第三方裁定”機(jī)制，同步開(kāi)展擬立案問(wèn)題線索調(diào)查核實(shí)，同步認(rèn)定是否符合容錯(cuò)糾錯(cuò)情形并進(jìn)行綜合處理，同步閉環(huán)反饋結(jié)果。三是分抓兩頭、環(huán)節(jié)相扣，強(qiáng)化容錯(cuò)糾錯(cuò)制度支撐。堅(jiān)持事后回訪與事前防范并舉，健全完善預(yù)防提醒、預(yù)警備案、回訪教育等配套制度，將容錯(cuò)糾錯(cuò)端口架設(shè)至“事前、事后”首尾兩環(huán)，全過(guò)程落實(shí)干部教育和監(jiān)督保護(hù)，目前已備案容錯(cuò)糾錯(cuò)預(yù)警事項(xiàng)3件，多名涉事干部在跟蹤回訪、談心談話、問(wèn)題整改后卸下心理負(fù)擔(dān)，受到鼓舞，工作表現(xiàn)突出。

　?。ㄖ泄参淞x縣委組織部）